医療保険
医療保険とは
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役員・社員が病気やケガで入院した場合や、所定の手術を受けた場合に給付金が受け取れる保険です。
こんな会社のための保険です
業務中のみならず24時間の病気・ケガを保障しますので、手厚い福利厚生の導入を考えている会社に適します。
おもな保障内容
- 入院給付金：病気やケガで入院した場合に受け取れます。日帰り入院から受け取れるのが主流です。あらかじめ入院日額と入院日数の設定を行います。入院日額は5千円～1万5千円、入院日数は60日～120日で設定することが一般的です。
- 手術給付金：病気やケガで所定の手術を受けた時受け取れます。かつては入院日額の10倍・20倍・40倍の受取が主流でしたが、最近は定額型の商品もあります。
- 各社、セカンドオピニオン入院サポート無料健康相談等、付帯サービスに力を入れています。
プラン種類
- 一生涯保障が続く終身タイプと、一定期間保障を受けられる定期タイプがあります。
終身タイプ
加入時の保険料がそのまま続くので、保険料の値上がりはありません。
定期タイプ
定期期間を終えると、更新時の年齢で保険料が改定されます。10年更新が一般的です。 - 終身タイプは掛捨てと解約返戻金が貯まるタイプに分けられます。解約返戻金が貯まるタイプの場合、退職時に解約し、解約返戻金を退職金の原資にすることもできます。
スタッフ写真
スタッフから一言
導入にあたっては傷病見舞金規定等をあらかじめ整備しておくことをお勧めします。
保険料の全額を損金計上できる商品もありますので、損金メリットも期待できます。
※このページは法人の生命保険商品の特徴・あらましを説明したものです。
保険会社により取扱商品・補償内容・引受条件等が異なります。詳しくは各社の商品パンフレットをご覧下さい。
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